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澳利龙2016年上半年销售总结暨培训会系列报道——培训提升
【概要描述】
素质提升，交流分享，激发活力，勇创辉煌。8月4-6日，澳利龙2016年上半年销售工作总结暨培训会在公司总部顺利召开。公司高管、总部部分行政人员、各办事处销售精英、内务主管共计100余人参加会议，公司董事长兼总经理汪革命先生出席会议并发表重要讲话。
此次会议通过培训提升全员，特别是销售人员的业务技能和综合素质，以培训促成长，以培训促效益；通过总结交流进行自我剖析，查找不足，在反思中谋求发展，在总结中坚定方向。这是一次高效务实的培训提升会，这是一次把脉市场的总结分析会，这是一次激发活力的动员部署会。
8月4日，公司专门邀请快消品行业久负盛名、专注于经销商课题研究的潘文富先生授课。潘文富，上海森潘企业管理咨询有限公司总经理，也是我公司战略合作伙伴之一，长期为我公司提供培训及咨询服务工作。本次培训的课题为《解决当前困境十大问题》，潘老师从问题根源出发，逐一分析、逐一击破，非常具有针对性、指导性和操作性。会上，潘老师用丰富的实战经验、实实在在的案例演绎，以及生动幽默的语言，吸引着全体人员求知的欲望和阵阵热烈的掌声。
当天下午，公司又专门请当阳市太子桥社区警长付小华为大家上了一堂专题法制讲座，以增强全体员工的法律意识，避免认识误区，预防职务犯罪，使得全体员工受到强烈的震撼和深刻的教育。
在此后三天的会议空档期，公司还分别安排了财务知识、会务组织、人事管理等相关培训。一直以来，公司高度重视员工培训，并将培训作为公司的软实力，让全体员工与企业共发展、共成长。 align="left" style="text-indent: 27pt;">
整个培训热烈、活跃，而又不失严谨、认真，全体人员表现出了良好的纪律性和高昂的学习热情，真正达到了培训的目的和效果，赢得了全体人员的一致认可。
